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文化館館辦團隊管理制度

    珠海市文化館館辦文藝團隊共5個,符合地市級文化館等級必備條件評估標準評估細則要求,館辦團隊分別為:珠海樂團、青年先鋒戲劇團、青年舞團、少兒藝術團、合唱團。為加強文藝團隊內部管理和團隊凝聚力,增強各隊員的自覺服從意識,調動隊員的積極性、主動性、創新性,現制定以下管理制度:

  1.館辦團隊在珠海市文化館的領導下進行工作,每個隊員必須聽從安排,服從指揮。

  2.館辦團隊人員來源:全年招募新成員,以面試、考試等方式擇優錄取團員加入館辦團隊,廣泛吸收我市文藝骨干和文藝愛好者。

  3. 為確保館辦團隊的正常訓練、演出及各項工作隊員必須按時排練,遵守紀律,做到不遲到,不早退。每次排練必須點名簽到。

  4. 館辦團隊使用我館場地進行排練和演出時,要遵守《珠海市文化館公共文化服務免費開放場館功能室公眾預約使用管理制度》。如遇市文化館活動和館辦團隊有特殊要求的,經協調館內活動和館辦團隊可優先使用場地,確保演出工作順利完成。

  5. 館辦團隊服裝和道具等物資,應按照市文化館的安排,在規定的房間存放,不得擅自在其他場館功能室存放私人物品。其中,珠海樂團為B210室,青年先鋒戲劇團為C207室,青年舞團為C207室,少兒藝術團為B303-305室,合唱團可臨時安排空閑房間存放。

  6. 排練、演出等時間不得飲酒、規范工作、注意安全、杜絕安全隱患,嚴防人身、舞臺等意外事故發生。

  7. 館辦團隊的經費必須公開、公平、公正,隨時接受市文化館和隊員的監督。

  8. 館辦團隊鼓勵隊員團結友愛、互相關心,認真學習、努力進步,虛心提高自身的業務水平,積極完成隊交給的任務,各盡所能為文藝隊和我市群文事業做出貢獻。

   

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